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Visitas de la OIM

Las explotaciones agrarias de la provincia de Huelva que tienen entre su personal a contingentes contratados en origen, reciben anualmente desde hace ya tres campañas, la visita de la ORGNIZACIÓN INTERNACIONAL DE LAS MIGRACIONES (OIM). En las campañas anteriores dicha organización visitó las viviendas de nuestras empresas asociadas y con contingente contratado en origen, aportando a ello, una garantía de dichas viviendas.

EL CAMPO DE HUELVA RECLAMA POLÍTICAS QUE GARANTICEN SU PERVIVENCIA Y DIGNIDAD

Unos 50 tractores y más de 300 personas han acudido hoy al llamamiento de las organizaciones agrarias en unidad de acción para exigir que acabe la crisis estructural que afecta al sector agroforestal

Después de las movilizaciones celebradas en distintos puntos de la geografía española, hoy era el turno de Huelva, que ha concitado unos 50 tractores y más de 300 personas en una protesta que no será la última que convoquen las organizaciones agrarias en unidad de acción.

Cruz Roja y Asaja-Huelva continuarán trabajando conjuntamente por el bienestar de los trabajadores con contrato en origen

El presidente de Asaja-Huelva, José Luis García-Palacios, y el secretario de Cruz Roja Huelva, Oliver Ruiz, renovaron hace unos días el convenio de colaboración que ambas instituciones mantienen desde el año pasado y que tiene como objetivo fundamental favorecer la integración social de las personas migrantes que desarrollan su labor en las campañas de recolección de los frutos rojos de la provincia de Huelva.

Convenio de colaboración entre ASAJA HUELVA y ANDALMOTOR AUTOMOCION SL

ASAJA – HUELVA y ANDALMOTOR AUTOMOCION SL, han firmado un acuerdo para que los Asociados a Asaja Huelva, obtengan condiciones ventajosas en la compra de vehículos de esta marca.

En el marco de este convenio, Andalmotor Automoción SL, se encuentra en condiciones de ofrecer a los asociados de Asaja Huelva, descuentos significativos en la adquisición de vehículos nuevos de la marca Nissan.

Tramitación de TIEs, nueva Ley GECCO.

En la presente campaña 2023-2024, las personas trabajadoras de contratación en origen están bajo el amparo de una nueva Ley GECCO, en la que nos encontramos con una novedad, trabajadores que van a tener un permiso de cuatro años.

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